興趣到底能不能當飯吃？一直是有個正反兩極的說法，有人說要先做應該做的事，才能做想做的事，因此認為對文組有興趣的人都是白癡，呼籲全台灣文科應該全部廢掉，理科就是好找工作才有用，工具人當好當滿；另外一批人大聲疾呼說要追隨內心的熱情。兩邊的說法都有道理，那我們到底該怎麼辦？
有興趣念文科之所以失敗，是因為徹底誤解了「把興趣當飯吃」這句話。
不少人從小喜歡電影，因此長大了想當電影明星，然而至少台灣的電影「慘」業大家都知道。
就算當不成電影明星，也想從事跟電影有關的事情，比如導演、製片，不僅幾乎無法溫飽，沒想到卻過得很痛苦的每一天，自己也不喜歡。
因為只關注「感覺有興趣」的事情還不夠，還得關注天生擅長的事。就算喜歡電影，那到底是喜歡電影的「什麼部分」則是大家忽略的。
我們稍微觀察一下，對電影有興趣這件事光是拆解就有好幾種意義：
一、 累積作品的感覺
二、 喜歡企劃編劇故事
三、 熱愛與人合作
四、 批判社會
五、 解析事情的結構
六、 紀錄曾經的人、事、物
還可以再拆解更細，所謂對電影有熱情的人絕對都是不同的面向。興趣之所以能成為工作，端看認同你的人數多寡，畢竟沒有理想的工作是完美的，最後都是堅持持續做想做的事情，最後想辦法造福人群從中賺到錢養活自己。
我認為找到興趣有個萬能公式：「我們會感覺有點好奇，覺得意思的事（甚至稱不上事）」乘以「天賦擅長的特質」，這兩者結合才是有可能是真正有興趣的事。
什麼叫稱不上是件事？我曾經在西門町路上跟一位女孩聊天，她是一位行政助理，她覺得當助理讓她還算喜歡這份工作的原因除了碰到好老闆外，還有個重要的先決條件：她從小的嗜好喜歡看著把歪的東西擺正，或凌亂的書桌分門別類貼上標籤的規律感，她覺得做完這種事就覺得很開心。
興趣就是從這種微不足道的小地方延伸出來的。
那到底該怎麼找到自己真正的興趣呢？我們可以參考興趣萬能公式「有點好奇 X 天賦特質」，從這個公式我拆解了以下三個問題，有事沒事可以做自我覺察：
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問題一：蒐集日常生活抱怨/不滿清單
為什麼要蒐集抱怨清單，因為抱怨是性格的本能反應騙不了人。同樣的兩個人被老闆叫進會議室狗幹，出來後在茶水間八卦時，有人是在意老闆態度很差，另一人則是不滿的重點則是指揮鏈多頭馬車，這兩種人的興趣一定是大不相同的。
問題二：工作中至少不討厭的事情清單
不少人說自己喜歡行銷，可是連林育聖、Mr.Harris都不知道？這表示不是真的，但抱怨工作中還不算特別討厭的環節一定是有的。
問題三：自己認為的興趣，列出特別喜歡、有成就感的環節與層面清單
這是從自己認為的興趣出發，也有一定的參考價值。
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